6 greșeli de evitat atunci când cerem o majorare a salariilor

Dacă credeți că a sosit timpul să cereți creșterea salariului bine meritată, trebuie să urmați o strategie pentru a realiza acest lucru. Dar este, de asemenea, important să participați la câteva greșeli comune pe care le fac lucrătorii în acest moment. Astfel, de la .com vrem să vă ajutăm și vă prezentăm 6 greșeli de evitat atunci când solicitați o majorare a salariilor, sigur că așa faceți.

Pași de urmat:

1

Odată ce obțineți interviul cu superiorul dvs. pentru a cere majorarea salariilor, primul pas ar fi să vă gândiți dacă timpul este corect. De exemplu, dacă ați avut o zi proastă sau ați observat-o într-o stare proastă, este preferabil să o lăsați o altă dată.

2

De asemenea, ar trebui să evităm să solicităm o majorare a salariilor dacă știm că societatea trece prin momente dificile. Acest lucru vă poate arăta ca o persoană puțin considerată atât cu compania, cât și cu alți colegi.

3

Atitudinea tipică de a amenința să părăsiți compania sau să jucați cu alte oferte nu vă va ajuta să obțineți majorarea. În acest caz, mergând la bluff, se poate întâmpla că vă invită să părăsiți nava, dacă aveți acea ofertă suculentă, cu siguranță că nici nu vor și nici nu o pot depăși.

4

Afișarea furiei în a fi nefericită și fără motive obiective nu vă va ajuta nici pe voi. Amintiți-vă că este întotdeauna mai bine să vă bazați pe toate argumentele pe fapte pe care le puteți demonstra. Astfel, creșterea salariului dvs. va fi justificată.

5

O altă eroare a celei mai frecvente atunci când cerem o majorare a salariilor este compararea acesteia cu cea a altor lucrători. Această atitudine nu îi place, de obicei, șefilor. Cea mai bună armă este să încerci să arăți că merităm salariul pentru munca ta.

6

În cele din urmă, dacă primim creșterea solicitată, felicitări! Dar nu mergeți să-l răspândiți în întreaga companie, și această atitudine nu-i va plăcea.

sfaturi