Cum de a închide o companie din motive economice

Procesul de închidere a unei societăți depinde de caracteristicile adoptate în constituția sa. Pentru a determina modul în care o societate ar trebui închisă din motive economice trebuie să fie luată în considerare dacă este un antreprenor care desfășoară o activitate independentă sau un antreprenor individual sau, dimpotrivă, este o societate comercială. De aceea, în .com explicăm în detaliu cum să închidem o companie din motive economice .

Cum închizi o companie din motive economice independente?

Antreprenorul individual sau autonom trebuie să urmeze pași diverși pentru a putea lichida și, ulterior, să închidă societatea pe care își întemeiază activitatea.

Acești pași sunt:

• Faceți o listă a datoriilor pe care le-ați contractat și le plătiți înainte de închiderea finală a companiei.
• Faceți un inventar al activelor pe care le aveți în numele dvs. și le lichidează.
• Dacă persoana care desfășoară o activitate independentă are lucrători sub responsabilitatea sa, trebuie să fie concediați plătirea compensației corespunzătoare fiecăruia dintre ei. Întreprinzătorul individual poate evita plata compensației în cazul în care nu are bani și o justifică în scrisoarea de concediere.
• Dezabonați-vă ca lucrători independenți (în birourile Securității Sociale) și în Registrul Industrial (ca retragere definitivă).

Cum este închisă o companie comercială din motive economice?

Reglementările asociate societăților comerciale prevăd că una dintre cauzele închiderii unei societăți poate fi aceea că capitalul companiei este redus atât de mult încât este mai puțin de jumătate din capitalul social cu care a fost fondată.

În cazul în care închiderea se datorează cauzelor economice, pașii pe care societatea comercială trebuie să le urmeze sunt următoarele:

• Apelați la o adunare generală, în sesiune obișnuită sau extraordinară, pentru a discuta despre încetarea activității de afaceri.
• Imediat ce se ia acordul de dizolvare a societății, trebuie făcut un inventar al activelor pe care compania trebuie să le efectueze pentru lichidarea ulterioară.
• Este important ca societatea să plătească toate datoriile pe care le-a contractat, pentru că, dacă nu, ar trebui să înceapă faza de faliment, în cazul în care activele societății vor fi decontate pentru plata datoriilor, iar datoria va fi determinată pe care administratorii o au asupra datoriilor contractate.
• Atunci când societatea și-a lichidat toate activele și și-a achitat toate datoriile, trebuie să notifice Registrul de comerț cu privire la încheierea activității sale comerciale și închiderea societății.
• Odată ce compania a fost lichidată, sfârșitul activității trebuie raportat la recensământul antreprenorilor Agenției fiscale. Fiecare comunitate autonomă are propriul recensământ.

Este necesară ridicarea dizolvării societății comerciale într-un document public, ceea ce înseamnă că este necesară intervenția notarului.

Mențiune specială: Despăgubiri pentru concediere

Unul dintre punctele cele mai problematice care trebuie abordate într-o închidere a unei companii din motive economice este concedierea lucrătorilor care își desfășoară activitatea în cadrul companiei.

Compensația pentru acest tip de concediere este de 20 de zile de salariu pe an lucrat, stabilind o limită de 12 plăți lunare.

Legea prevede că angajatorul poate evita plata despăgubirii atâta timp cât nu are bani, iar acest lucru este menționat în scrisoarea de concediere. Lucrătorul nu va rămâne fără să primească despăgubiri pentru concediere, deoarece FOGASA este responsabilă pentru plata despăgubirii în acest caz.